Innovation & Strategy
In der Strategieabteilung von Riverty sind wir für alle strategischen Managementaktivitäten verantwortlich. Von der Förderung und Leitung des strategischen Planungsprozesses über die Entwicklung und Kommunikation der strategischen Kaskade unserer Vision, Mission und Ziele bis hin zu Innovation und Unternehmensentwicklung sowie Organisationsentwicklung und Transformation.
Klingt nach Arbeit im Elfenbeinturm? Ganz und gar nicht! Wir sind auf allen Ebenen zu Hause - auf der strategischen, taktischen und operativen. Wir lieben es, gemeinsam mit unseren Funktions- und Geschäftsbereichen etwas zu bewirken.
Wie arbeiten wir? Funktionsübergreifend - Strategie ist ein integraler Bestandteil unserer Arbeit.
Es beginnt mit der Leidenschaft von Menschen, die wirklich glauben, dass die Fähigkeit eines Unternehmens, zu lernen und dieses Lernen schnell in die Tat umzusetzen, der ultimative Wettbewerbsvorteil ist. Lass uns das nächste Unternehmen aufbauen und unsere Vision verwirklichen, das am meisten auf den Menschen ausgerichtete Fintech-Unternehmen zu werden.
Was wir tun
Jede große Idee beginnt mit einem Gedanken. Findest du nicht auch? Bei Riverty fragen wir uns immer, wie der Erfolg zustande kommt. Die Antwort lautet: gemeinsam. Mit der geballten Kraft aller unserer Mitarbeiter und ihrem Willen, einen echten Mehrwert für alle zu schaffen. Dazu braucht es Mut, Weitsicht und kluges Unternehmertum. Sowie visionäre Strategen, die die kreative Energie aller in Unternehmensstrategien kanalisieren.
Wer wir sind und wie wir arbeiten
Der Bereich Strategie besteht aus wertorientierten Mitarbeitern, die Spaß daran haben, die Organisation von Grund auf zu gestalten und zu entwickeln, um großartige, innovative Produkte zu schaffen. Das Leiten von organisatorischen Veränderungen sowie die Beratung und Befähigung von Teams und Einzelpersonen sind nur eine Momentaufnahme unserer Fähigkeiten. Wir arbeiten kollaborativ und gleichberechtigt. Wir unterstützen und fordern uns gegenseitig. Wir lassen uns nicht von unserem Ziel ablenken, die Organisation auf allen Ebenen weiterzuentwickeln.
Die Schaffung eines leistungsfähigen und sinnvollen Arbeitsumfelds erfordert Inspiration, Bereitschaft zur Umsetzung, intuitive Fähigkeiten und manchmal auch unkonventionelles Denken. Es geht um den Spirit, richtig? Wir erforschen ständig agile Arbeitsweisen und sind immer bereit für einen innovativen, neuen Ansatz, mit dem wir unsere Ziele mit dem erwarteten Ergebnis erreichen können.
Triff die Teams
Strategie & Unternehmensentwicklung
Das ist das Herzstück der Unternehmensstrategie von Riverty! Jeder in diesem Team setzt sich dafür ein, die strategischen Ziele zu definieren und sie in einem ganzheitlichen Ansatz weiterzuentwickeln. Du unterstützt die einzelnen Geschäftsbereiche bei ihrer strategischen Entwicklung.
Wir helfen bei der Operationalisierung von Zielen und der Umsetzung von Strategien in operative Geschäftsbereiche. Darüber hinaus bieten wir Expertenwissen und Geschäftsentwicklungsaktivitäten, um die Gesamtstrategien des Unternehmens für das Ökosystem zu gestalten und umzusetzen.
Innovation & Venture Development
Innovation in seiner besten Form: Der Schwerpunkt liegt auf der Förderung des Innovationsgeistes und der Schaffung eines Umfelds, in dem eine innovative Denkweise praktiziert werden kann.
Die Entwicklung hervorragender Produkte und Plattformen für unsere zukünftigen Kunden steht im Mittelpunkt unserer Innovationsaktivitäten, -strategien und -überlegungen. Wir streben danach, Innovationen zu schaffen, die unsere Kunden inspirieren und ihre Bedürfnisse erfüllen
Organisationsentwicklung & Transformation
Wir befähigen unsere Talente, Großes zu schaffen und ihr Potenzial freizusetzen. Wir leiten den organisatorischen Übergangs- und Transformationsprozess, um unsere Vision zum Leben zu erwecken. Im Mittelpunkt unseres Denkens steht die Befähigung der Mitarbeiter durch Organisationsdesign, agile Arbeitsweisen und kulturelle Entwicklungsinitiativen. Schritt für Schritt arbeiten wir daran, das menschenzentrierteste Fintech und ein produktorientiertes Unternehmen zu werden.